9月22日下午，G60研究院召开2022年度工作推进会，嘉兴学院副校长周宏伟、浙江长三角高层次人才创新园（嘉兴智慧产业创新园）常务副主任高川红、经开区人社局科长吴云波、经开区经信商务局科长章晓晶、嘉兴学院科技处副处长鹿业波、嘉兴学院科学技术研究院副院长吕晓庆以及G60研究院八个研究中心的负责人和产业化项目（企业）代表参加会议。会议由G60研究院院长李成主持。

李成首先对与会的领导与各项目代表表示热烈欢迎。随后，他从前期工作回顾、存在不足、下阶段工作思路及工作要求四个方面对G60研究院前三季度的工作做了介绍与总结，并对下阶段的工作计划做了部署。

各中心、产业化项目汇报了前三季度的工作进展与成果，并交流了接下来的工作打算。

G60研究院举办双方各个职能部门对G60研究院的相关工作表示了肯定，并提出了相应的工作建议。

高主任对G60研究院的工作成效表示高度肯定。她表示，建院两年来，G60研究院品牌影响力逐步提升，人才集聚效应日益明显，企业孵化能力显著提高，产业行业辐射力显著增强，八大研究中心和企业发展势头值得期待，G60研究院建院成效超各方预期。

周校长在肯定G60研究院在平台建设、项目引育和人才集聚方面突出成效的同时，他对研究院作为校地合作新模式的示范窗口发挥更大的作用提出了三点要求：

一是坚持加强自身建设。研究院要始终坚持应用型研究、产业化发展道路，各项目团队要聚焦关键核心技术突破。要加强院内各科研团队的交流协作、设备共享以及与地方企业间的横向交流合作。

二是创新探索人才机制。坚持人才首位战略，深入探索新型研发机构的引人用人机制，开创新的用人模式，营造良好的用人氛围，加强团队建设，形成有力的科创人才支撑体系。

三是加速科研成果转化。研究院要坚持“科学家+企业家”的创新转化模式，加快形成标志性成果，实现科技创新助推经济发展。